Serwis Księgarnia

Klucz do zarządzania zasobami ludzkimi

Cena (PLN): 14.90
Rok wydania: 2007
ISBN: 978-83-01-15083-9
Link do opisu: OPIS
Dodaj do koszyka:

Książka opisuje najważniejsze teorie, pojęcia i postaci w dziedzinie zarządzania zasobami ludzkimi. Pomaga opanować specjalistyczne terminy. Zawiera alfabetyczny układ haseł.
Autor: Jonathan Sutherland, Diane Canwell


ostatnia aktualizacja: 2009-11-17
Komentarze
Kompendium wiedzy z nauk ścisłych dla gimnazjalistów i licealistów. Zawiera 5 200 haseł, obejmujących różnorodne działy, a także niektóre techniczne aspekty nauk ścisłych.
Książka wprowadza w zagadnienia graficznego programowania mikroprocesorów ST62 przy użyciu pakietu programowego ST6-Realizer. Publikacja przeznaczona jest dla początkujących elektroników.
Autor: Krzysztof Górski
Próba opowiedzenia o sposobach doświadczania i porządkowania świata w kulturze magicznej. Książka omawia zasady określające wizję świata w kulturze tradycyjnej.
Autor: Piotr Kowalski
Programy bądź pakiety programów z możliwością gromadzenia i przetwarzania dużej ilości danych, wykorzystywania różnorodnych modeli i inteligentnego posługiwania się zgromadzonymi danymi oraz wiedzą.
Autor: Anna M. Kwiatkowska
Doskonała prezentacja rozwoju idei naukowych z zakresu fizyki przedstawiona na tle historii nauki, ze szczególnym uwzględnieniem osiągnięć w dziedzinie astronomii i chemii.
Autor: Andrzej Kajetan Wróblewski
Książka omawia elektroniczną formę działania biznesu, mającą zastosowanie w handlu międzynarodowym. Stanowi próbę monograficznego przedstawienia kluczowych zagadnień z perspektywy menedżerskiej.
Autor: Marian Niedźwiedziński
Praktyczny podręcznik poświęcony grzeczności językowej w komunikacji interpersonalnej, publicznej i masowej. Ujmuje grzeczność w aspekcie opisowym i normatywnym.
Autor: Małgorzata Marcjanik
Książka prezentuje główne stanowiska teoretyczne i problemy praktyczne w postępowaniu diagnostycznym. Formułuje podstawowe założenia metodologiczne procesu diagnozowania w resocjalizacji.
Autor: Ewa Wysocka
Książka omawia globalne strategie, nowe struktury organizacyjne, zarządzanie wiedzą i kapitałem intelektualnym, elastyczne systemy pracy, e-biznes oraz społeczną odpowiedzialność przedsiębiorstwa.
Autor: Zbigniew Malara
Polityka Prywatności